_Добавить публикацию в закладкиВ Украине с 2019-го появится дополнительный платеж с заработной платы — от 2% (ставка будет ежегодно повышаться на 1 п.п до 7%). При этом на заслуженном отдыхе украинцы смогут получать сразу две пенсии.
Об этом говорится в законопроекте №6677, который включен в повестку Рады. Сейчас украинцы с каждой зарплаты должны отдавать 22% единого соцвзноса. На обеспечение солидарной (та, что действует сейчас) системы Пенсионному фонду этих денег не хватает. На следующий год «грязный» (с учетом всех расходов) дефицит составит 166 млрд грн, говорится в проекте госбюджета. Поэтому забирать деньги у Пенсионного фонда на накопительные пенсии не получится.
Согласно законопроекту №6677, со следующего года украинцы будут отдавать 2% со своей зарплаты на накопительный уровень. Ежегодно ставку будут увеличивать на 1 п.п. до тех пор, пока она не достигнет 7% зарплаты.
Дополнительный взнос: 2-7% зарплаты (минимальный взнос в 2019-м – 83,4 грн)
Кто заплатит: сотрудник возрастом до 35 лет или его работодатель
Согласно подсчетам Нацкомиссии по ценным бумагам, если отдавать с зарплаты 7% на накопительный уровень ежемесячно, мужчины могут получить вторую пенсию в размере 10,2%, а женщины — 7,3% (они живут дольше). Так, к примеру, если бы описанные правила уже работали, украинец с зарплатой в 10 тыс. грн ежемесячно отдавал бы на «второй уровень» 700 грн, а размер «второй пенсии» составил бы 1020 грн для мужчины и 730 грн для женщины.
Стоит также учитывать, что размер будет зависеть от целого ряда факторов: ситуации в экономике, уровня зарплат, размера инфляции. Чем меньше зарплаты и чем больше инфляция, тем меньше будет вторая пенсия.
